新时期高校行政管理模式创新研究

近年来,我国高校规模持续扩大,传统高校行政管理模式已经无法适应教育形势和社会形势的发展需求。高校行政管理迫切需要在新时期进行调整和转变,有效践行“以人为本”的管理理念和管理模式,充分考虑人的思想、行为与需求,最大限度地满足人的合理诉求,并开展科学人性的管理。文章从新时期高校行政管理的现实需求切入,探究高校行政管理践行“以人为本”理念的价值,进而提出新时期高校行政管理模式的创新策略。