坚持“能上能下” 激励干部争先

启东市牢固树立重实干、重实绩的鲜明用人导向,积极打造担当有为“先锋池”、鼓励激励“标兵池”、不胜任现职干部“管理池”,激励干部比学赶超、攀高争先。坚持干部为事业担当、组织为干部担当。实施“干部担当力提振工程”,围绕思想交流、能力提升、职业发展、容错纠错、减压赋能五个方面,制定出台激励干部担当作为20条措施,为干部干事创业保驾护航。