摘要
在教改中做到“技能匹配”,则需在专业人才培养中锁定企业的岗位能力要求,通过对标企业岗位能力要求来开展人才培养。文章基于“技能匹配”视角,提出应用型本科院校工商管理专业人才培养模式改革实践的路径为:基于校本原则明确企业及岗位类型、以“全员育人”完善职业能力训育、以“先易后难”建立职教文本支撑、以“岗课赛证”通融推动教学改革。
出处
《知识经济》
2024年第25期230-232,共3页
Knowledge Economy
基金
赣南科技学院2023年教学改革研究课题“‘技能匹配’视角下应用型本科院校工商管理专业人才培养模式改革探索与实践”(编号:XJG-2023-10)。