摘要
随着信息技术的飞速发展,互联网平台经济已成为现代劳动市场的重要组成部分。在此背景下,平台公司的管理方式发生了深刻变革,传统的人工管理模式逐步被智能化的平台系统所取代。平台利用算法技术对劳动者实施精细化的管理和控制,使得劳动过程更加隐蔽化和高效化。本文以外卖平台为例,结合实际调查,深入探讨了外卖劳动中的算法控制机制,并针对其局限性提出了解决策略和建议,旨在优化外卖员的劳动条件,推动外卖平台经济的健康发展。
出处
《企业改革与管理》
2024年第15期53-55,共3页
Enterprise Reform and Management