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国有企业绩效管理存在的问题及其改进对策探讨
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摘要
近年来,经济环境复杂多变,市场竞争日益加剧,国有企业亟须强化内部管理特别是绩效管理。绩效管理是企业管理的重要组成部分,一直备受企业管理者的重视,但是在现实中很多企业绩效管理仍存在诸多问题,极大地影响了企业的市场竞争力。因此,如何完善绩效管理成为当前国有企业管理者必须面对的重要课题,为此,本文针对国有企业绩效管理存在的问题及其对策进行了深入探讨。
作者
米娜
机构地区
山西三元煤业股份有限公司
出处
《企业改革与管理》
2024年第15期97-99,共3页
Enterprise Reform and Management
关键词
国有企业
绩效管理
人力资源
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F276.1 [经济管理—企业管理]
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企业改革与管理
2024年 第15期
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