人本管理在医院人力资源管理中的有效运用

引言。在医院的人力资源管理工作中,人本管理的应用可以使医院人力资源管理工作的开展更加具有科学性,有效地促进了医院人力资源管理工作效率和质量的提升,为医院的进一步发展提供了重要的保障。随着医疗卫生行业市场竞争日益激烈,在医疗卫生机构中应用人本管理能够有效地提高人力资源的利用率,为医院创造更多的价值。文章对人本管理在医院人力资源管理中应用的重要性进行了分析,并提出了相应对策。