能源企业数字化转型对人力资本结构高级化的影响

合理高效利用数字技术加强人才建设体系是能源企业高质量发展的必经之路。本文基于2011~2022年沪深A股能源上市企业面板数据,采用双重固定效应回归方法分析数字化转型对能源企业人力资本结构高级化的影响,并得出以下结论:(1)能源企业数字化转型对人力资本结构高级化有显著提升作用;(2)能源企业内部控制在数字化转型对人力资本结构高级化的影响中存在负向调节作用。