让村干部有干头有奔头有劲头--遵义市实施“等级序列”机制激活村干部干事创业活力

乡村振兴,离不开一支热爱基层、熟悉基层、扎根基层的干部队伍。近年来,为激励村级干部干事创业、担当作为,遵义市大力推进村级干部“等级序列”管理机制,多措井举加强村级干部职业化建设,切实为乡村振兴打造一支愿干事、会干事、干成事的干部队伍。本期“党建纵横”聚焦遵义市实施“等级序列”机制激活村干部干事创业活力。