新形势下国有建筑企业党管人才工作思路创新研究

党的二十大报告指出:“必须坚持人才是第一资源,深入实施人才强国战略,坚持人才引领驱动……”。当前,面对复杂的国内外市场竞争环境,如何在国企坚持党管人才,推动党管人才工作创新,成为做好国企人才管理工作的关键。文章结合当前国企人才工作的新形势、新任务,提出了党管人才工作的创新思路,以供同行参考。