内卷,这颗诱发负面情绪的“毒瘤”亟待根除

或许多数企业基层员工都没料到,用来描述一种文化或社会模式在达到某种形态后,既无法稳定下来也无法转变为新的形态,只能不断地在内部变得更加复杂的“内卷”现象,在自己身边也悄然盛行,并已成为广泛关注的焦点。私企有,国企也存在。几乎走在哪里,都能听到吐槽:“现在的企业内卷得很,有的几乎可与形式主义、官僚主义画上等号。”有的基层员工对此十分反感,身受其害但为了生活又不得不深陷其中,致使负面情绪越积越多,“再这样下去,不但费力不讨好,还看不到未来和希望,可能就只有离职不干了。”