女职工工作品牌塑造:强化企业凝聚力与创新力的路径研究

女职工工作品牌的创建过程是一个不断循环、修正、提升的过程,我们在实践中将女职工工作系统化,创新区别于其他工作,从而产生优势差异,就能够取得更好的工作实效。打造女职工工作品牌,是继承传统、创新工会工作的客观需要;是推进企业和谐、稳定发展的新动力;是女职工组织自我完善、追求卓越的永恒动力。本文对打造女职工工作品牌进行了探究。