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发展新质生产力视角下优化科技人才发展机制
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摘要
党的二十届三中全会强调深化人才发展体制机制改革,并提出“强化人才激励机制,坚持向用人主体授权、为人才松绑。建立以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系。”科技人才是科技创新的核心要素,更是新质生产力发展的决定性因素之一。必须遵循科技创新规律,尊重人才成长规律,将改革贯穿于科技人才引进、培养、流动和开发等环节,充分激发人才创新动力、释放人才创新活力。
作者
王东来
机构地区
北京市科学技术研究院
出处
《中国人才》
2024年第9期42-44,共3页
Chinese Talents
关键词
体制机制改革
创新动力
创新活力
人才评价体系
创新规律
科技人才
人才成长规律
人才激励机制
分类号
F124.3 [经济管理—世界经济]
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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