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知识经济时代下人力资源与经济协调发展
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摘要
人力资源的有效开发与利用是知识经济时代下的重要战略,是我国经济发展的重要基础工作,并且人力资源的开发、利用、管理需要企业和社会各界的支持与资金投入。在知识经济时代背景下,人才竞争更加激烈,因此实现人力资源与经济协调发展更加重要,需要针对具体问题具体分析,采取可靠的协调策略。
作者
耿永霞
李生斌
机构地区
青海盐湖工业股份有限公司钾肥分公司
出处
《中国经贸》
2024年第32期25-27,共3页
China Global Business
关键词
企业和社会
我国经济发展
人力资源
人才竞争
协调策略
具体问题具体分析
开发与利用
资金投入
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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