四方联动下培养农村发展高素质人才分析

近年来,随着乡村振兴战略的实施,农村地区对高素质人才的需求与日俱增,在此背景下,现结合“四方联动”模式,探讨了政府、高校、企业与农村社会在智慧健康养老服务与管理专业人才培养中的协作路径。在分析现状后指出,当前存在课程内容与农村需求不匹配、实践机会不足、政策支持力度不够等问题,随即建议采取深入调研、建立实训基地、整合多方资源、搭建校企社互动机制等有效解决途径,力求为促进农村智慧养老服务的可持续发展提供可行性建议。