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“三全育人”视域下高校就业工作效能提升策略

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摘要 “三全育人”理念为高校就业工作提供了新的思路和方法。通过构建多元化就业服务平台、加强师资队伍建设、推行个性化就业指导、加强校企合作与产教融合等措施,可以有效提升高校就业工作的效能和水平。高校应继续深化“三全育人”理念的应用和实践,不断探索创新就业工作的新模式和新方法,为培养更多高素质人才做出更大的贡献。
作者 邢婷婷
机构地区 常熟理工学院
出处 《中国就业》 2024年第11期70-72,共3页 China Employment
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