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对激励企业员工创新思维的再认识
被引量:
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摘要
相对管理创新 ,技术创新是企业发展的真正源泉。为了在企业中营造良好的技术创新氛围 ,企业应该注重对员工创新思维的培养。文章从创新性思维的定义着手 ,立足于创新思维的本质特点 :主动性、反常性和开放性 ,探讨了在员工中树立变革意识 ,提倡变革型领导和维持创造性的环境对于激励员工创新思维的作用和意义。
作者
邹迎
机构地区
上海交通大学
出处
《经济师》
北大核心
2002年第11期28-28,共1页
关键词
激励
企业
管理创新
技术创新
创新思维
变革意识
员工
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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