摘要
河北钢铁集团承钢公司共有基层班组817个,随着承钢生产规模的扩大和建设世界一流钒钛钢铁企业步伐的迈进,这些班组在不同的生产环节中发挥着越来越重要的作用。2010年以来,为加强精细管理,提高企业综合竞争能力,把班组经济技术创新工作引向深入,承钢公司工会充分发挥政治和组织优势,以强化精细管理、全面提升管理水平和核心竞争力为宗旨,突出抓载体、抓效果,扎实推进班组建设活动,积极组织开展"双文明班组"、"优秀班组长"、"最佳实践班组"评选,合理化建议"天天提"
出处
《工会信息》
2011年第4期25-27,共3页
Trade Union Information
