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淮安市清浦区总工会谋划新轮工资集体协商
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摘要
总结几年来展企业工资集体协商的经验教训,认真谋划新轮企业工资集体协商工作,努力实现劳动报酬增长和劳动生产率同步。坚持党政主导推进。争取各级党政领导将企业工资集体协商列入全区年度目标考核内容,并以区委办、政府办文件形式专题对工资集体协商工作进行部署安排。青浦区人社局、总工会、经信委(工商联)三方四家定期研究会商、下发文件、组织培训、展督查。
作者
杨春梅
毕正州
机构地区
江苏淮安市清浦区总工会
出处
《工会信息》
2014年第3期40-41,共2页
Trade Union Information
关键词
协商工作
清浦区
工会组织
工会联合会
人社
劳动报酬
协商谈判
文件形式
考核内容
经验教训
分类号
D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]
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