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禹城市总工会推行“三项制度”给力工资集体协商
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摘要
山东省禹城市总工会吴相俊报道今年以来,禹城总工会在工资集体协商工作中推行职工满意度测评、征询企业主意见和企业工会定期报告三项制度,实现了工资集体协商工作的健康开展。推行职工满意度测评制度。该市总工会把职工满意度测评作为职工参与集体协商的重要平台和深化集体协商制度的一项措施来抓。
作者
吴相俊
机构地区
山东省禹城市总工会
出处
《工会信息》
2015年第31期36-36,共1页
Trade Union Information
关键词
集体协商制度
禹城市
协商工作
给力
人力资源
分类号
D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]
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