灌云县总工会对工会干部实行绩效考核制

江苏省灌云县总工会陈超报道近日,江苏省灌云县总工会下发《灌云县总工会行政事业人员绩效考核管理办法》,运用绩效考核方式落实奖惩措施,传导工作压力,充分发挥绩效考核在推动工作发展中的激励和导向作用。细化考核内容。紧扣工作目标任务科学设置考核内容,把考核内容具体化、数量化,避免模糊不清的定性考核,切实增强考核内容的针对性和科学性,使考核内容定量定性准确。