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护士对本职工作满意度的调查分析
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摘要
目的:了解我院护理人员对本职工作满意度现状,为管理者提高护士工作满意度提供依据。方法:应用自行设计调查问卷对我院随机抽取的104名护士进行不记名调查。结果:护士对本职工作总体满意度不高,尤其是医院对护士的职业认同感、工资和奖金、加班补贴、工作及家庭关系、晋升和评优等项目。结论:应根据工作满意度不同项目采取有针对性的措施,提高护士对本职工作的满意度。
作者
殷振红
张蓟
机构地区
克拉玛依市人民医院护理部
出处
《中国护理管理》
CSCD
2014年第S1期104-105,共2页
Chinese Nursing Management
关键词
满意度
职业认同感
分类号
R47 [医药卫生—护理学]
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中国护理管理
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