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激励员工与员工提拔
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摘要
员工提拔是指将在工作中做出了突出成绩,具备管理者基本素质的员工提拔到高一级的职位,使员工发挥更大潜能的管理行为。员工提拔属于人力资源管理学人员配备中内部提升的范畴,也是领导行为艺术和员工激励的一种方法和体现。关于如何进行人员配备和选拔主管人员的文章很多,人员甄选、配备也有相当成熟的方法。本文主要从如何激励员工方面谈谈员工具备哪些素质可以提拔。
作者
张青海
劳海玲
机构地区
武汉地质工程勘察院
湖北省地质环境总站
出处
《国土资源高等职业教育研究》
2004年第3期28-30,共3页
关键词
人员配备
主管人员
资源管理学
管理行为
人力资源管理
管理技能
中层管理人员
培训成本
外部招聘
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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国土资源高等职业教育研究
2004年 第3期
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