实行科学的训练管理

一、树立科学管理的观念一要树立系统整体的观念。每个训练课题都必须着眼于诸兵种合同训练的要求,扎扎实实从基础抓起。二要树立人才培养的观念。把训练的着眼点放在培养、提高人的素质和能力上,大量培养懂业务、爱本职的专业人才,机关干部要向合成型、智力型发展,基层干部要向多能型发展,使各级指挥员能胜任本职工作。三要树立法规观念。