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中央企业负责人经营业绩考核暂行办法
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摘要
国务院国有资产监督管理委员会令第2号《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》已经国务院国有资产监督管理委员会主任办公会议审议通过,现予公布,自2004年1月1日起施行。
出处
《广西壮族自治区人民政府公报》
2004年第1期28-32,共5页
关键词
企业法定代表人
主任办公会议
经营业绩考核
国有独资公司
国有资产出资人
所有者权益
保值增值率
净
分类号
D922.291.91 [政治法律—经济法学]
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1
中央企业负责人经营业绩考核暂行办法[J]
.国务院国有资产监督管理委员会公告,2006,0(12):5-14.
被引量:3
2
中央企业负责人经营业绩考核暂行办法[J]
.国家国防科技工业局文告,2004(5):41-46.
3
国务院国有资产监督管理委员会令—中央企业负责人经营业绩考核暂行办法[J]
.国有资产管理,2004(2):46-50.
4
中央企业负责人经营业绩考核暂行办法[J]
.司法业务文选,2004,0(16):3-12.
5
关于印发《湖南省省属企业负责人经营业绩考核暂行办法》的通知[J]
.湖南政报,2005(13):23-28.
6
包毅.
《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》解读[J]
.当代贵州,2004(14):13-13.
7
中央企业节能减排监督管理暂行办法[J]
.海南省人民政府公报,2010,0(17):10-12.
8
中央企业负责人:通过考核年薪25万[J]
.职业圈,2004,0(1):43-43.
9
陕西省国企负责人年薪考核标准[J]
.现代企业,2005(6):5-6.
10
北京市人民政府国有资产监督管理委员会关于印发《北京市国有及国有控股企业负责人经营业绩考核暂行办法》的通知[J]
.北京市人民政府公报,2004,0(13):34-41.
被引量:1
广西壮族自治区人民政府公报
2004年 第1期
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