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人才流动与西部人力资源开发战略 被引量:6

The Strategy of the Movement and Development of Talents
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摘要 当今是知识经济的时代 ,是开放的时代。这决定了人力资源的开发是西部开发的一项十分重要的内容 ,而且人力资源开发战略必须与开放条件下的人才流动规律相适应 ,才能取得人力资本投资的良好效益 ,促进西部开发的顺利推进。否则 ,将因人才的流失而丧失人力资本投资 ,或大大降低人力资本投资效益 。 In an open door era that makes a feature of knowledge economy,the development of human resources plays an important role in the development of china's west .The developmentof human resources should conform to talents flow regularities in the open condition in order to gain an excellent profit form the human capital investment and thus promote the development of the west.
作者 马先仙
出处 《西南民族学院学报(哲学社会科学版)》 北大核心 2002年第12期84-86,共3页 Journal of Southwest University for Nationalities(Philosophy and Social Sciences)
关键词 西部地区 人才流动 人力资本 投资效益 China's west The talents flow The profit from the human capital investment
  • 相关文献

参考文献2

  • 1WilliamJ.Carrington 和 EnricaDetragiache:人才流失有多严重[J].经济与发展,1999,(6).
  • 2谭崇台.发展经济学[M].北京:人民出版社,1994.45.

共引文献1

同被引文献83

引证文献6

二级引证文献14

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