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教师职业特点下的高校教师绩效评价模式探讨
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摘要
在高等教育发展中,高校教师绩效评价的作用日趋重要,与高等教育质量息息相关。立足教师职业特点,是构建高校教师绩效评价模式的一大要点,只有从教师本身特点出发的高校教师绩效评价模式才能更加合理、有效。本文即立足教师教学活动特点,对较为合理的高校教师绩效评价模式进行探讨。
作者
宋卓然
谈乐斌
乔莉
陈杰
周琳
机构地区
南京理工大学
出处
《中华少年》
2015年第22期212-212,共1页
关键词
高校
教师
职业特点
绩效评价
分类号
G647.2 [文化科学—高等教育学]
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