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以人为本 深化公司人事制度改革
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摘要
深化人事制度及分配制度的改革提高了企业的竞争力 ,促进了企业职工人才潜能的发挥公司管理水平得到改革 ,经济效益不断增长 。
作者
陈代华
机构地区
北京城建三建设工程有限公司
出处
《基建优化》
2002年第6期10-11,共2页
Optimization of Capital Construction
关键词
人事制度
项目管理
人才培养
城建三公司
经济效益
分类号
F426.9 [经济管理—产业经济]
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基建优化
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