职场上的格局是什么?如何提升自我格局力?

职场上,缺乏格局的努力,都是无用功——格局,是培养一种重要的受益终生的思维方式。1954年,有个人发现一家餐馆生意非常火爆,仅牛肉饼就让很多人心甘情愿排队4小时。他向店主建议开设分店,被执掌的两兄弟以离家太远为理由拒绝。于是他提出自己来开分店并提供分红的建议,在六年里,他拥有了这家餐馆的280家分店。1961年,这个人向两兄弟买下餐厅主权,成为这家餐厅唯一的主人。这人名叫克洛克,这家餐厅叫麦当劳,后来的故事大家都知道了。这就是格局之分。