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职工合理化建议是一种良好的文化策略

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摘要合理化建议活动既是一种有效的管理手段,也是一种良好的文化策略,对企业的振兴和发展具有推动作用。一个生机勃勃、具有可持续发展能力的企业,除了拥有优秀的管理模式和以人为本的企业文化外,还应该拥有能激发员工潜能、最大限度地调动员工关心企业、参与企业生产经营管理积极性的手段和方法.

作者张晓霞李溢

机构地区兵器工业北方置业集团有限公司

出处《军工文化》 2018年第12期60-61,共2页 Military Industry Culture

关键词合理化建议精益管理文化策略

分类号 D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]

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军工文化

2018年第12期

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