摘要
学校的教育事业中课程教育是处于核心地位的,要培养出优秀的人才归根到底是要从课堂教育出发的。因此,课程考核是不是合理科学尤为重要,这将直接关系到培养出来人才的质量。随着高职教育的发展,商务英语专业应大力转变传统的考核方式,结合高职教育的特点和培养目标,探索以行业操作规范为标准、以工学结合、订单式培养为途径、以职业岗位需求为依据的,旨在促进高职学生综合能力和知识结构全面发展的考核方法。
出处
《家教世界》
2013年第2X期183-184,共2页
基金
2010年度广东省高等教育教学改革立项项目(项目编号GZYB2011014)
2010年度广东省高等教育教学成果奖培育项目“对接现代服务业,创新高职商务英语专业工学结合人才培养模式的实践与研究”阶段性成果