基层干部心理健康存在的问题及风险防范管理

目的:分析探讨基层干部心理健康存在的问题,进一步制定并落实有效的风险防范管理措施。方法:选取2015年1月—2016年1月收治的56例存在心理健康问题的基层干部作为研究的对象,分析存在的心理健康问题,并制定有效的风险防范管理措施,进一步评价患者的心理健康评分情况及对风险防范管理的满意程度。结果:在焦虑自评量表(SAS)评分、抑郁自评量表(SDS)评分方面,风险防范管理实施后均明显低于实施前,两组数据差异具备统计学意义(P<0.05)。结论:基层干部心理健康问题较多,需实施有针对性的风险防范管理措施,改善基层干部心理健康问题,进一步提高基层干部心理综合素质。