企业办就业训练班质量有待提高

实行'先培训、后就业'以来,许多企业都先后举办过就业训练班,培训城镇青年的人数在一些中、小城市远远超过技工学校和职业培训中心。江苏淮阴市1984年以来新就业的人员65%以上是企业培训的。目前,企业办就业训练班已经成为就业训练的重要渠道。但由于这项工作开展的时问还不长,企业缺乏必要的办学经验和理论指导,培训质量参差不齐,少数企业的就业训练徒具虚名。