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日本的岗位培训
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摘要
岗位培训是日本工人技术构成的主要方面。日本工人通过职业训练,特别是岗位培训,不仅能够胜任本职工作,而且可以掌握多种技术,适应多方面的工作,从而使劳动生产率得到极大提高,为国民经济的发展起到强有力的促进作用。如今,岗位培训做为日本劳力资源开发的主要趋势。
作者
邢珍莉
出处
《职业教育研究》
1993年第2期45-47,共3页
Vocational Education Research
关键词
岗位培训
日本企业界
技术构成
职业训练
资源开发
培训法
促进作用
工资结构
委托代培
组织结构
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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