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人力资源管理和经济可持续发展相关性研究
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摘要
随着时代的进步、社会的发展,我们慢慢认识到,科学技术才是最大的保障,所以要想推动经济发展的进程,就要将科学技术水平提高,强化培养人才。在一定程度上,能够对经济可持续发展产生影响的其中一个因素就是人力资源管理,两者相互联系,密不可分。
作者
赵文婷
机构地区
黑龙江省大庆市龙凤区行政服务中心管理办公室
出处
《经贸实践》
2016年第21期166-,共1页
Economic Practice
关键词
人力资源管理
可持续发展
相关性研究
分类号
F124.5 [经济管理—世界经济]
F272.92 [经济管理—企业管理]
引文网络
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经贸实践
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