论铁路企业绩效考核存在的问题及建议

铁路企业的绩效考核是铁路员工资历、工作能力、岗位责任、业绩状况、工作贡献度的重要体现,同时也是铁路企业开展人力资源管理的重要手段和方法,因此在新时期下应进行完善和革新,以保障铁路系统运转的时效性。本文从铁路企业绩效考核的原则出发,着重论述了铁路企业绩效考核实施现状及存在问题,并详细的分析了完善铁路企业绩效考核的几点建议。