摘要
党的十九大提出了新时代党的建设总要求,要深化国有企业改革,培育具有全球竞争力的世界一流企业。国有企业党建工作和改革发展是相辅相成密不可分的,要实现党建工作与公司治理的融合,必须构建起二者协调发展的组织体系和工作机制,实现二者在诸多方面的互构与协调。本文阐述了国有企业党建与公司治理融合的价值意义,分析目前二者融合存在的问题,探讨深化国企改革中党建工作与公司治理融合的路径,以促进企业持续健康发展。
出处
《经贸实践》
2018年第11X期284-285,共2页
Economic Practice