媒体融合背景下人力资源战略的思考

21世纪是人才致胜的时代,人力资源也是当前非常宝贵的资源,是各个行业提升竞争软实力的关键所在。而随着经济的发展和互联网的兴起,媒体融合发展成为了当今时代的一大趋势,这种趋势亦给包括人力资源在内的传统行业带来了挑战。媒体融合下的人力资源管理面临部门协调、效率转化、人才培养等方面的问题。基于此,本文就媒体融合下人力资源战略进行了思考探讨。