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看世界知名企业如何选用人才
How the World Famous Firms Choose their Personnel
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摘要
现代企业的竞争首先是人才的竞争,人才是企业最宝贵的智力资本。国际上知名企业在人力资源的使用上各具特色,各有千秋。IBM:高绩效IBM需要“高绩效”的人才,IBM的“高绩效”文化主要包括三个方面:第一个叫win,就是必胜的决心;第二个是execution,就是又快又好的执行能力;第三个是team,就是团队精神。
作者
黄海珍
出处
《中国经贸》
2004年第6期68-68,共1页
China Global Business
关键词
世界知名企业
智力资本
执行能力
人力资源
团队精神
EXECUTION
执行经理
通用电气公司
朗
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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中国经贸
2004年 第6期
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