工商管理专业创新型人才培养模式改革探讨

目前很多的企业对人才的质量要求越来越高。虽然学校在人才培养上力求满足企业的需求,但是,依然存在着局限性。工商管理专业人才是很多企业所需要的,要求人才不仅要具备扎实的理论技术,还要具有很强的实践操作能力[1]。面对学校人才培养与企业人才质量需求之间所存在的矛盾,就需要将创新性的人才培养模式构建起来,以提高工商管理人才的就业率。