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如何构建与新生代员工和谐的劳动关系
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摘要
新生代员工有着自身独特的性格特质和职业特点,他们给企业管理模式带来了很大冲击和挑战,为构建和谐的双赢的新型劳动关系,笔者就此进行了大胆探索与尝试,针对性地探讨构建与新生代员工的和谐劳动关系之路。
作者
韦雨欣
机构地区
广西经济管理干部学院公共管理系
出处
《今日财富》
2017年第21期78-78,共1页
Fortune Today
关键词
新生代员工
构建和谐
职业特点
劳动关系
性格特质
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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