企业内部控制的有效性及其评价方法

中国的科学技术不断进步,带动社会经济飞速进步,企业发挥着基础性的作用。随着市场竞争环境的日益激烈,企业也需要认清市场,提高自身的竞争力,强化内部控制管理成为一种公认的竞争优势。但是,将内部控制工作落实到位,且对企业的发展发挥有效的促进作用,还要将科学有效的评价方法制定出来,以为企业实现战略目标起到有效的促进作用,企业的综合效益得到明显增长。本论文针对企业内部控制的有效性及其评价方法进行研究。