针对企业员工培训管理工作的几点建议

企业员工培训是提高员工综合素质的有效途径,是人力资源管理工作的重要内容。在知识、技能更新迅速,信息化水平越来越高的今天,员工培训作为一种更新知识、提高技能的有效手段,逐渐被企业接受并越来越重视,有效的员工培训能够为企业的长远发展带来源源不断的动力和驱动力。