浅谈企业员工轮岗的现实困境与解决办法

轮岗是人事管理常见的一种重要制度,同时也是人事管理中灵活有效的交流方式。本文通过分析企业员工轮岗制度优势及实施中存在的困难,进而提出解决困难的措施,意图为企业员工轮岗的实施提供一套可行的方案。