期刊文献+

探究绩效考核在企业人力资源管理中的作用

原文传递
导出
摘要 目前,我国市场经济正处于转型变革的关键时期,人力资源管理水平开始成为衡量企业市场竞争力的重要体现。绩效考核制度是企业开展人力资源管理工作的重要内容,不仅实现了人力资源的优化利用,同时提高了相关工作的质量和效率。本文就绩效考核制度的作用进行深入探讨和研究,希望推动我国企业人力资源管理水平的提升。
作者 李哲师
出处 《今日财富》 2019年第12期120-120,共1页 Fortune Today
  • 相关文献

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部