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世界著名企业的用人标准 被引量:1

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摘要 诺基亚:以人为本诺基亚的企业文化的核心是"以人为本"。体现在人才的判断价值上,公司是通过两个方面去实践"以人为本"的——一是硬件系统,包括专业水平、业务水平和技术背景,一般由部门的执行经理来考察;二是软件系统,包括沟通能力、创新能力以及灵活性等,一般由人力资源部门来考察。
作者 三年
出处 《中国商界》 2008年第6X期85-85,共1页 Business China
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参考文献1

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