摘要
目前我国技工整体技术素质不高、专业技能单一、文化偏低,真正能拿得起、放得下、拥有拿手绝活的高级技工人才大都选择薪水较高的外商独资企业就业,以至于近几年出现了各地纷纷招聘高级技工的现象。据国家有关劳动部门显示统计数据表明:我国各行各业普遍存在着技工人才短缺、高技能人才奇缺,后继无人现象。高级技师仅占工人总数的0.26%,技师占2%,而且有近70%的中级工、初级工(不含无等级工)只有中等以下的文化水平。若按照目前我国7000万人的技术工人总数估计,"高级蓝领"的缺口大约已达700万人以上。
出处
《中国建设教育》
2007年第11期25-27,共3页
China Construction Education