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永安市人社局开发公益性岗位助就业困难群众就业

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摘要 为充分发挥公益性岗位在促进困难群众就业中的积极作用,永安市人社局进一步加大公益性岗位开发管理,今年共开发82个岗位,着力安排更多贫困群众就业。永安市人社局对全市贫困劳动力就业需求进行了全面摸排,及时获取愿意到公益性岗位就业的贫困人员名单。经过一周时间的面试,根据招聘条件对报名人员进行资格审查,并会同用人单位组织招聘,最终确定建档立卡贫困农村劳动力、残疾人等就业困难人员共73人。
作者
机构地区 永安市人社局
出处 《就业与保障》 2019年第15期55-55,共1页 Employment and Security
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