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浅谈供电企业如何树立全员参与的人力资源管理理念

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摘要 在建设“一强三优”战略目标的引领下,国家电网公司不断完善人力资源管理制度,科学系统的人力资源管理体系正逐步形成。随着电力体制改革的深入推进,市场竞争加剧,更新人力资源管理理念、提升人力资源管理效率成为供电企业亟待解决的紧迫任务。笔者认为树立全员参与的人力资源管理理念应当从以下几个方面着手:
作者 邱晓颖
出处 《江西电力》 2016年第11期51-,共1页 Jiangxi Electric Power
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