摘要
小学教师是提升基础教育质量的关键人才资源,如何培养小学教师是世界各国和地区在教师队伍建设上面临的共同议题。世界主要发达国家和地区在小学教师培养目标取向上更加注重培养具有研究能力的全科型教师,在课程上更加关注'三力'融合,在模式上以搭建合作办学平台为依托促进创新。借鉴国际上通行的相关改革经验,研究者认为,国内小学教师培养中需要通过完善培养目标彰显'合'的意识、完善课程设置为通识选修加码、完善教学细节为实习实践增重等方面的改革,实现小学教师职前培养的'学习+';通过立足教学做到有'教'更有'研'、专注育人无'独'更有'合'、拓宽路径增进培训力等方面的改革,实现小学教师职后培养的'教学+'。
作者
孙刚成
马暄晧
SUN Gang-cheng;MA Xuan-hao
出处
《生活教育》
2019年第8期49-55,共7页
Life&Education
基金
陕西省重大招标课题《市级人民政府、市县党政领导干部及相关省级部门履行教育行政职责的评价体系及组织实施研究》(项目编号:ZDKT1921)
陕西省高水平大学建设专项资金资助项目“教育学”(2015SXTS01)的研究成果之一