“管”赖于“理”

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摘要 "人本管理"这一管理理念近年来在不同行业被广泛推广和应用。所谓管理的人本原理,即提高管理效能,一切管理都应以调动人的积极性、创造性为本。那么如何在学校管理这一层面实现以人为本,提高管理效能呢?笔者认为严管无错,但需要科学。在"管"与"理"之间,"理"为上,只有真正做好"理"的工作,才会实现高效能。所以,"管"赖于"理"。那么如何在学校管理中实现真正意义上的"理"呢?

作者陈计军

机构地区北京市延庆县千家店学校

出处《考试（高考文科版）》 2015年第36期25-25,共1页 Examinations

关键词人本原理学校管理人本管理学习行为管理行为自我发展教育理念自我实现北京市延庆县放下架

分类号 G637 [文化科学—教育学]

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